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QV-Ziele – Universität Innsbruck

Vorschläge für Ziele in der Qualifizierungsvereinbarung

  1. Erfolgreiche eigenständige Etablierung in einem Forschungsgebiet durch Arbeit auf Habilitationsniveau und Einreichen eines zur Erlangung der Venia Docendi im Bereich „Fach“ geeigneten Habilitationsansuchens
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Positiver Abschluss des Habilitationsverfahrens

  1. Kontinuierliche wissenschaftliche Publikationstätigkeit im Qualifizierungszeitraum

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mind. [Anzahl] publizierte oder angenommene Publikationen in Zeitschriften (die in eine kumulative Habilitation mitaufgenommen werden können)

    bzw.

    mind. [Anzahl] publizierte oder angenommene Publikationen in Proceedings-Artikel (Full Paper)/ Sammelbänden / Rezensionen / Herausgeberschaften.

    Details zu den Publikationen in Zeitschriften können vereinbart werden

    • davon [Anzahl] in Zeitschriften mit Peer-Review
    • davon [Anzahl] als Hauptautor:in (unter Angabe von Details zur Autorenschaft: Allein- / Erst- / korrespondierend)
    • davon [Anzahl] auf Englisch
    1. Einwerbung von Drittmitteln

    Einwerbung eines eigenständigen Forschungsprojekts als Projektleiter:in (ggf. Teilprojektleiter:in bei Konsortien) bei kompetitiven Förderprogrammen mit Peer-Review Auswahlverfahren (bspw. FWF, FFG, Rahmenprogramm der EU, oder äquivalent nach Rücksprache mit dem Beirat). Das Projekt muss eine Laufzeit von mindestens zwei Jahren und ein Fördervolumen von mindestens 100.000 Euro für die Universität Innsbruck aufweisen.

    Messgröße
    • Empfohlen wird eine erste Antragstellung spätestens mit Ablauf des zweiten QV Jahres.
    • Bei Bewilligung eines Antrags ist das Ziel erfüllt.
    • Bei Ablehnung wird mindestens eine weitere Einreichung bzw. Wiedereinreichung erwartet.
    • Für die Zielerreichung wird am Ende des Qualifizierungszeitraums neben einer Bewilligung, auch die positive Beurteilung und Evaluierung über dem genehmigungsfähigen Schwellenwert (bzw. C3 Ablehnung des FWF) eines Antrags als Zielerreichung gewertet. Sieht das Förderprogramm keine solche Evaluierung (positive Beurteilung) vor, entscheidet der Beirat aufgrund der Ergebnisse des Peer-Review-Auswahlverfahrens über die Zielerreichung.
    1. Internationale Sichtbarkeit und regelmäßige Tagungsbeiträge

    Messgröße

    Präsentation eigener Forschungsergebnisse (Vortrag / Poster) als Vortragende:r an mindestens  [Anzahl] Tagungen pro Jahr

    1. Erfolgreiche eigenständige, forschungsgeleitete und qualitätsvolle Lehre
    Messgröße
    • Planung und Durchführung von unterschiedlichen Lehrveranstaltungen
    • Durchgängige Durchführung der LV Analyse und Vorlage der Ergebnisse
    • Stellungnahme durch Studiendekan:in bzw. Universitätsstudienleiter:in
    1. inhaltliche und/oder formale Neukonzeption einer Lehrveranstaltung

    Messgröße
    • Nachweis einer neukonzipierten LV, die den strategischen Zielen in der Lehre folgt (z.B. Inklusion, Digitalisierung, Internationalisierung, AURORA, Nachhaltigkeit, SDG-Bezug)
    • Durchführung der LV Analyse und Vorlage der Ergebnisse
    • Stellungnahme durch Studiendekan:in

     Vorlage der Ergebnisse der LV Analyse und Bestätigung durch Studiendekan:in

    1. (Mit-) Betreuung von akademischen Abschlussarbeiten

    Messgröße
    • (Mit-) Betreuung von mind. [Anzahl]  Abschlussarbeiten

    Bestätigung durch Hauptbetreuer:in und Studiendekan:in

    1. Weiterbildung im Bereich Lehre / Nachweis von Lehrkompetenz

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    Abschluss des Zertifikat Lehrkompetenz

    1. Ziel für nicht-deutschsprachige Kandidat:innen: Erlernen der deutschen Sprache

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    Referenzrahmen für Sprachen). Als Nachweise werden z.B. folgende gängige Prüfungsformate jeweils auf B2-Niveau anerkannt: ÖSD (=Österreichisches Sprachdiplom Deutsch), Goethe-Institut und Ergänzungsprüfung Deutsch (am isi).

    1. Bereitschaft zur Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung
    Messgröße
    • Beitrag zu Gremien, Kommissionen (CuKo, Habilitation, Berufung), erasmus, etc.
    • Bestätigung durch Dienstvorgesetzte:n bzw. Kommissionsvorsitz
    1. Organisation und / oder Mitwirkung an einer Veranstaltung
    Messgröße
    • Mindestens ein substantieller Beitrag, wie z.B.Organisation einer Tagung / Seminarreihe / Ausstellung
    • Mitwirkung an einer öffentlichkeitswirksamen Veranstaltung (z.B. Lange Nacht der Forschung, Junge Uni, Science Slam, Wissenschaft im Bus)
    1. Weiterbildung im Bereich Management / Sozialkompetenz / Führungskompetenz
    Messgröße

    Bescheinigung der Teilnahme an einer Weiterbildung im Ausmaß von mind. 8 UE


    Rückfragen & Beratung

    Büro des Vizerektors für Forschung
    Karriereentwicklung und Qualitätssicherung in der Forschung

    Dr. Gunna Weingartner
    +43 512 507 20108
    qualifizierungsvereinbarung@uibk.ac.at

    Adresse
    Universitätshauptgebäude
    Innrain 52, Zi. 1031
    A-6020 Innsbruck 

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